Branchemanager Markten
Werken bij FHI
Ben jij een strategische verbinder met gevoel voor marktontwikkelingen, ledenbelangen en dienstverlening? Heb je ervaring met het aansturen van projecten én mensen, en wil je richting geven aan de koers van een branche binnen een toonaangevend technologisch netwerk? Dan is deze rol bij FHI iets voor jou. Bij FHI werk je voor en met technologiebedrijven. Je staat dagelijks in contact met leden en vertaalt signalen uit de markt naar concrete activiteiten, diensten en samenwerkingen. Jij bent eindverantwoordelijk voor de ontwikkeling van jouw branche én speelt een belangrijke rol in de strategische koers van FHI als geheel.
Over FHI
FHI is een netwerk van meer dan 600 technologiebedrijven, actief in onder andere industriële elektronica, automatisering en laboratoriumtechnologie. FHI brengt bedrijven samen, deelt kennis en behartigt hun belangen via collectieve marketing, dienstverlening en belangenbehartiging. Binnen FHI heeft iedere branche een eigen focus en dynamiek. Als Branchemanager geef jij richting aan de ontwikkeling van jouw branche en zorg je voor relevante activiteiten en een sterk ledennetwerk.
Wat ga je doen?
Als Branchemanager heb je een strategische, ondernemende en verbindende rol. Je bent verantwoordelijk voor zowel de koers van de branche als de uitvoering van activiteiten.
Je werkzaamheden zijn onder andere:
-
Ontwikkelen en uitvoeren van de brancheactiviteiten
-
Doorontwikkelen en uitbreiden van activiteiten voor leden
-
Realiseren van de dekkingsbijdrage zoals is vastgesteld voor de branche.
-
Dagelijks contact met leden
-
Ledenwerving & ledenbehoud
-
Branche-overkoepelende activiteiten
-
Bestuurszaken en Leidinggeven aan en coachen van (sr.) projectmanagers
-
Inspireren en een cultuur van continue verbetering stimuleren
-
Eindverantwoordelijk voor leden- en bezoekersaantallen Taken
-
Organisatie voorbereiden / inrichten voor Federatie van elke dag
-
Uitstippelen koers en strategie van de branche; dit afstemmen met bestuur en de overige branches
-
Maken jaarplan en opstellen van begroting voor de branche
-
Inhoudelijk richting geven aan activiteiten, thema’s en projecten voor branche en branche-overkoepelend
-
Contentgeneratie (leveren van inhoud)
-
Netwerk opbouwen en onderhouden
-
Actief samenwerking(en) opzoeken/aangaan met externe verenigingen / marktpartijen
-
Business development op basis van signalen van leden/uit de markt
-
Op de hoogte blijven van marktontwikkelingen
-
Clusterontwikkeling
-
Belangenbehartiging: praktische activiteiten opzetten voor belangrijke thema’s
-
Initiëren van leden- en netwerkbijeenkomsten
-
(Mede) richting geven aan vertalen van doelen uit OGSM FHI naar concrete activiteiten
-
Mede) vormgeven aan de strategische richting van FHI en Mede bepalen prioriteiten en verdeling van capaciteit binnen team Markten

Wat breng jij mee?
Je bent strategisch sterk, ondernemend en weet mensen mee te krijgen zonder altijd formeel leiding te hoeven nemen.
Jouw profiel:
-
HBO / Academisch opgeleid
-
Minimaal 6-8 jaar ervaring in project-, programma- of branchemanagement of dienstverlening
-
Ervaring met strategisch samenwerken en stakeholdermanagement
-
Affiniteit met verenigingen, netwerken en belangenbehartiging
-
Je werkt zelfstandig, planmatig en resultaatgericht
-
Je bent sterk in organiseren, communiceren en verbinden
Kerncompetenties:
-
Leiderschap (inspireert en motiveert team; stelt duidelijke doelen en zorgt voor positieve werkomgeving
-
Strategisch denken (voor het geheel)
-
Stakeholdermanagement
-
Communicatief vaardig
-
Besluitvaardigheid
-
Probleemoplossend vermogen
-
Aanpassingsvermogen
-
Resultaatgerichtheid
-
Organisatorisch en projectmatig sterk
Wat bieden zij jou?
-
Een zelfstandige en strategische functie met veel ruimte voor eigen ideeën
-
Een sleutelrol binnen een sterk netwerk van technologiebedrijven
-
Veel contact met ondernemers, experts en branchevertegenwoordigers
-
De mogelijkheid om actief bij te dragen aan de koers en ontwikkeling van FHI
Enthousiast?
FHI heeft het recruitmentproces uitbesteed aan I-recruiting B.V. Het eerste contact verloopt via I-recruiting. Bij een passende match wordt jouw CV (inclusief gespreksverslag) voorgesteld aan FHI. Bij de juiste match treed je rechtstreeks in dienst bij FHI.
